Vil du øke merkevarekjennskapen din gjennom CSR-aktiviteter, men mangler du ideer? Hvis JA, her er 50 beste filantropiske ideer for små bedrifter.
Samfunnsansvar er en forpliktelse til å gjøre mer enn bare å imøtekomme behovene og forventningene til kunder og aksjonærer. Det kan også bety å gå utover forretningsgrunnlaget og tjene et sosialt behov.
Konseptet om samfunnsansvar blir forsterket av ideen om at bedrifter og selskaper ikke lenger kan fungere som isolerte økonomiske enheter som opererer i løsrivelse fra det bredere samfunn der de eksisterer.
Mange forbrukere i dag prioriterer samfunnsansvar (CSR), og holder selskaper ansvarlige for å utføre samfunnsendringer med sin forretningssyn, praksis og fortjeneste. Faktisk vil noen til og med vende ryggen til favorittbedriftene sine hvis de mener at de ikke tar stilling til samfunns- og miljøspørsmål.
Programmer for samfunnsansvar kan bidra til å bygge obligasjoner, styrke kommunikasjonsevner og øke moral, samtidig som de gjør en positiv forskjell i livet til mennesker som trenger det mest.
Til dags dato har det blitt oppdaget at bedriftseiere kan være noen av de mest filantropiske menneskene på planeten. IRS anslår bedriftseiere gir til fem eller flere veldedige organisasjoner, noe som betyr at de er omtrent ti ganger mer sjenerøse enn befolkningen generelt. Faktisk planlegger faktisk 83% av bedriftseiere med stor nettoverdi å øke avgiften de neste tre årene også.
Samfunnsansvar kommer virksomheter i alle størrelser til gode, men det er viktig når din lille bedrift er tett knyttet til samfunnet. Å gi tilbake hjelper deg med å tiltrekke nye kunder og ansatte mens det gjør bedriftseiere gladere og sunnere. Å gi tilbake introduserer nettverksmuligheter.
Som en liten virksomhet kan det hende at virksomheten din ikke har kontantstrøm til å støtte en hel museumsutvidelse, eller noe lignende, men du kan fortsatt dra nytte av mindre sponsormuligheter i ditt område. Fra idrettslag, teaterklubber til ungdomskor, er lokale grupper ofte på jakt etter bedrifter for å betale for noen av kostnadene sine i bytte mot merkede uniformer eller programannonser. Du får litt ekstra eksponering, og lokale programmer vil få den støtten de trenger.
Hvordan samfunnsansvar kan komme småbedrifter til gode
en. Det gjør kundene lojale
Folk føler seg generelt bra når de vet at en del av kjøpet deres skal brukes til en god sak. En virksomhet vil sannsynligvis få lojale kunder bare fordi de har et aktivt CSR-program på plass. En bransjeavtale utgitt av Loyalty360, en tanketank for kundelojalitet, fant ut at initiativ for samfunnsansvar kan gå langt i å skape emosjonelle bånd med kunder, noe som fører til større merkevarelojalitet.
b. Det gir mer salg
En undersøkelse fra 2014 utført av Nielsen fant at 55% av de globale online kundene sier at de er villige til å betale mer for produkter og tjenester fra selskaper som er opptatt av å gjøre en positiv sosial og miljømessig innvirkning. Dette viser at kunder handler mer med merker som gir tilbake til samfunnet.
Å utvikle et samfunnsansvarsprogram for virksomheten din kan kreve litt finansiering på slutten, men det er en god sjanse for at kundene dine ikke vil blinke, så lenge du forklarer hvorfor prisene går opp.
c. Fremmer en mer engasjert arbeidsstyrke
En annen fordel med å øke din sosiale bevissthet er at rekruttering blir mye enklere. Folk vil jobbe for selskaper som bryr seg om andre ting foruten et ryddig overskudd og en bunnlinje. Hvis du bygger et rykte rundt samfunnsansvar, vil du finne at høykvalitetsopptak strømmer inn når du har en åpning.
I tillegg vil de ansatte du ansetter være mer produktive og jobbe lenger, hvis de føler at innsatsen deres bidrar til et større gode. 2016 Workforce Purpose Index, en global studie om formålets rolle i arbeidsstyrken, fant at ansatte som jobbet med formål hadde 20% lengre funksjonstid i sin rolle, og det var 47% større sannsynlighet for å snakke positivt om arbeidsgiveren sin. Kort sagt hjelper det å gjøre godt å øke ansattes engasjement og øke produktiviteten, som begge er positive for virksomheten din.
d. Større konkurransefordel
En studie publisert i Journal of Business Research fant at økonomiske resultater og konkurransefortrinn var større hos firmaer som fokuserte mer på samfunnsansvar.
Du kan også finne det lettere å sikre risikokapitalfinansiering hvis samfunnsansvar er en del av forretningsplanen din. Dette fordi investorer vet at kunder bryr seg om samfunnsansvar, noe som gir bedriften din større sjanse for å overleve.
50 beste filantropiske (CSR) ideer for små bedrifter
- Sponser en Innsamlingsaksjon
Mange samfunnsorganisasjoner har innsamlinger, fra idrettslag fra skolen til lokale veldedige organisasjoner. Ofte krever disse organisasjonene produkter å selge, et sted å holde innsamlingsarrangementet, eller begge deler. Små bedrifter kan tilby organisasjoner gratis eller til redusert pris, eller virksomheten kan tillate bruk av deres beliggenhet for arrangementet. For eksempel kan en samfunnsgruppe bruke småbedriftens parkeringsplass til bilvask eller bakeutsalg.
2. Tilby akademiske stipender
Prisen på høyere utdanning har økt med svimlende hastighet i flere tiår. Selv en liten mengde økonomisk hjelp kan komme en potensiell student. Små bedrifter kan avholde en stipendkonkurranse for eksepsjonelle seniorskoler.
For å utføre denne gesten, må virksomheten kreve en detaljert søknad, inkludert en skriftlig prøve, slik at det kan treffes rettferdig avgjørelse over søkerne. Gi bestemte frister og promoter arrangementet tungt på lokale videregående skoler.
3. Bli involvert i samfunnstjeneste
For å vise samfunnsansvar, kan små bedrifter bli aktivt involvert i samfunnstjenesteaktiviteter. Virksomheten kunne skaffe flasker vann til frivillige som jobber utendørs. Bedrifter kan også tilby insentiver til ansatte som deltar i en viss samfunnstjeneste eller til og med kreve et bestemt antall timer for å bli fullført av ansatte.
For å starte i dette området, må du se etter årsaker som er i samsvar med selskapets art. Hvis du for eksempel selger dagligvarer, kan du sponse en samfunnshage du donerer høsten til lokale matdepartementer.
4. Fremme av ansvarlig oppførsel
Små bedrifter kan hjelpe til med å forebygge farlige aktiviteter ved å støtte grupper som tar til orde for trygg oppførsel. Virksomheten kunne sponse møter av organisasjoner som MADD (Mothers Against Drunk Driving) og AA (Anonyme Alkoholikere) ved å tilby en møteplass.
Å gi donasjoner til disse gruppene er også en måte å vise at selskapet ditt er interessert i å gjøre en forskjell i samfunnet. The National Federation of Independent Business foreslår at selskapseieren eller lederen sitter i styret for et nonprofit-byrå.
5. Adoptere en skole i et landlig område
På grunn av mangel på grunnskoleopplæring i kvalitet på landsbygda, har tusenvis av unge sinn aldri hatt en sjanse til å prøve lykken på forskjellige felt, inkludert utdanning, idrett osv. Selskapene kan ta en tur på dette feltet og gi kvalitetsopplæring til studentene i distriktene.
Bedriftene kunne adoptere en skole og sysselsette kvalitetspersonell med god kvalifikasjon. De kan også tilby sanitæranlegg, bedre infrastrukturer, gratis uniformer og stasjonære og gi muligheter for utenomfaglige aktiviteter. Legg merke til dette dette CSR-prosjektet kan være økonomisk krevende, så du må vite om selskapet ditt kan håndtere ansvaret.
6. Gi digital utdanning hos studenter på landsbygda
I dag er IT en av de mest fremvoksende næringene. Det er praktisk talt umulig å forestille seg et behagelig liv uten kunnskap om datamaskiner og smarttelefoner. Bedrifter kan donere datamaskiner til studentene på landsbygda og tilby gratis datautdanning og forbedre IT-ferdighetene.
7. Samarbeid med en frivillig organisasjon
Frivillige organisasjoner er organisasjoner som kontinuerlig kjemper for en sosial sak. Bedriftene kan slå seg sammen med en frivillig organisasjon og hjelpe dem ved å skaffe pengemidler og annet. De ansatte i selskapet kan også melde seg frivillig til å melde seg inn i frivillige organisasjoner for å utføre ulike aktiviteter det organiserer.
8. Gi gratis medisinske leirer i bakovergående områder
Det er et veldig kjent faktum at landsbygda mangler medisinske fasiliteter. Bedriftene kan knytte seg til sykehus og medisinske institusjoner for å tilby gratis helseundersøkelser på landsbygda. Leirene kan også være spesifikke for et medisinsk formål som poliovaksinasjon, testing for epidemiske sykdommer som malaria, dengue, svineinfluensa etc. De kan også organisere bevissthetsprogrammer som en del av dette initiativet.
9. Organiser bloddonasjonsleire
Bloddonasjon anses å være en av de beste måtene å gi tilbake til samfunnene. Bedrifter som har til hensikt å videreføre sitt samfunnsansvar, kan organisere blodgivningsleire og invitere allmennheten til å donere blod sammen med sine ansatte.
10. Doner sportsutstyr til skolene
Idrett er et av hovedområdene som tiltrekker studentenes oppmerksomhet. Også med de økende trendene innen videospill og innendørs spill, mangler de yngre generasjonene fysisk form. Å donere trenings- og sportsutstyr av høy kvalitet vil ikke bare overtale studentene til å innta en sunnere livsstil, men også talsmann for selskapet som en helse- og helsefremmende institusjon.
11. Sponser voksenopplæringsprogrammer
En rekke samfunn har fortsatt analfabeter voksne. Hvis virksomheten din befinner seg i et av slike samfunn, kan du bruke dette som en måte å gi tilbake til samfunnet. Du kan begynne med å gi grunnleggende utdanning innen forskjellige fagfelt og teknologi. Slike programmer kan bidra til å redusere sysselsettingen og redusere fattigdommen i nasjonen. Som en del av initiativet kan selskaper også organisere slike programmer for eldre.
12. Gi stipend til dårligere studenter
For studenter med strålende akademisk kaliber, men som ikke har noen midler til å oppfylle potensialet sitt i utlandet, kan selskapet tilby å finansiere studentens skolepenger, overnattingsavgift og daglige levekostnader, og dermed gi fortjente mennesker en mulighet de ellers ville vært blottet for. Også selskaper kan gi midler til studenter i lavere inntektsklasser for å utføre forskning og få publisert verkene sine.
13. Organiser matleirer
Bedriftene kan organisere matleirer og oppfordre allmennheten til å donere så mye mat de kan, som senere kan gis bort, sier et barnehjem eller et aldershjem.
14. Gi donasjoner til barnehjem / aldershjem
Bedrifter kan donere kjekke beløp, nye klær, leker osv. Til et barnehjem. Bedriftene kan også oppmuntre sine ansatte til å gjøre det samme og tilbringe litt kvalitetstid med barna en gang i blant. Disse aktivitetene kan også videreføres til aldershjem.
15. Bruk eksisterende incentivprogrammer
Ta ditt eksisterende insentivprogram og vev inn i samfunnsansvar. Det kan være valgfritt eller del av et større teambuilding-initiativ, men noen ganger er det lettere å endre et eksisterende program enn å bygge noe fra grunnen av. I tillegg til å administrere programdesign og ende-til-ende programdrift, kan du også inkludere ordninger for samfunnsansvarsprogrammer eller utflukter.
16. Velg en nasjonalt tjenestedag
Velg en dag og betegn den som en virksomhetsomfattende servicedag. Mange organisasjoner velger minnedager, som Martin Luther King, Jr.-dagen eller Jordens dag. Nå ut til en lokal veldedighet og la dem hjelpe deg med å lage frivillighetsopplevelsen.
Oppfordre ansatte til å delta ved å gjøre prosessen enkel. Sørg for transport, del rikelig med kommunikasjon, arranger et arrangement etter opplevelse og mer. Henvis tilbake til dagen gjennom hele året for å virkelig fange den inn som noe å se frem til.
17. Design en bruker- eller klientkonferanse
Å skape en meningsfull opplevelse for bransjen din er en fin måte å få ballen til å rulle i samfunnsansvar. Enten du er vertskap for arrangementet ditt for kunder, klienter eller arbeidere, er det en fin måte å introdusere ideene rundt CSR for et bredt publikum mens du velger din samling av økter rundt et tema. Og hvis du ikke er sikker på hvor du skal begynne når det kommer til å stille på en konferanse, kan du gjøre litt research.
18. Organiser et teambuilding-arrangement
Teambuilding kan også fungere som en frivillig opplevelse. Ta budsjettet og tiden din, og vurder å ta de ansatte på en tur med tjenestelæring, takket være organisasjonen din. Når du bygger bånd mellom teammedlemmene dine, vil du også ha en direkte, positiv innvirkning på verdenssamfunnet.
19. Tilby pro-bono tjenester
Tilby pro-bono tjenester fra dine ansatte mens du slipper talentet og ekspertisen til gode. Selskaper som Discovery Communications har et årlig Create the Change 12-timers kreativt maraton med hundrevis av ansatte som jobber med kampanjer for dusinvis av ideelle organisasjoner.
De utvikler reklamemateriell, pressesett, videoer, markedsførings- og begivenhetsstrategier og sosiale mediekampanjer på en dag. Mer enn 5000 selskaper har pantsatt sine pro bono- og kompetansebaserte tjenester til globale årsaker gjennom lignende innsats.
20. Vert en fitnessutfordring
Pleier for gode helse- og velværevaner blant dine arbeidere med konkurranser, som å se hvem som kan gå flest kilometer gjennom dagen. For enda mer effekt kan prisen for vinneren hver måned være en donasjon til en nonprofit etter eget valg. Bruk treningssporingsapper som Fitbit og UP for å spore hvilke ansatte som tar flest skritt på en dag for å holde alle ansvarlige.
21. Kapp etter en kur
Kjør etter en kur med teamet ditt, og la inntektene fra arrangementet gå til en veldedighet som er tilknyttet organisasjonen. Hvert år går Case Foundation-teamet sammen for Race for Hope til fordel for Accelerate Brain Cancer Cure. Løpet har vokst til mer enn 12 000 deltakere hvert år som støtter innsatsen for å finne en kur mot hjernekreft. Finn en sak som resonerer med dine ansatte, og gå sammen for å støtte det.
22. Installer en match for dollar for dollar
Installer en match for dollar for dollar der du som bedriftseier matcher hver krone donert av en ansatt til et veldedighet etter eget valg. Selskaper som GE, Microsoft og Johnson & Johnson tilbyr ansattkamper fra $ 20.000 til $ 50.000, men selv en liten kamp på $ 500 per ansatt kan gå langt for lokale ideelle organisasjoner.
23. Crowdfund som et lag
Crowdfund som et team på årlige dager med å gi som din lokale bydekkende girdag eller den internasjonale #GivingTuesday-ferien, som i år samlet inn mer enn 116 millioner dollar for ideelle organisasjoner over hele kloden. Nettbaserte plattformer som Crowdrise og GlobalGiving gjør det enkelt å starte en teamside og samle inn penger.
24. Frivillig som gruppe på en veldedighetsorganisasjon eller ideell organisasjon
Bli sammen med dine arbeidere for å hjelpe deg på et veldedighets- eller ideell arrangement. Mer enn 2, 6 millioner frivillige, inkludert bedrifter, har gitt 25 millioner timers samfunnstjeneste, og det kan du også. Bare se opp for et veldedighetsorganisasjon som har de samme idealene som du gjør, og oppmuntre dine ansatte til å melde seg frivillig. Du kan legge til et lite insentiv slik at du kan få mer respons.
25. Vert for en donasjonstasjon
Vert for en donasjonskjøring for varer å gi til krisesentre, inkludert toalettsaker, klær, hermetikk, bøker, skoleartikler og feriegaver. Oppmuntre styretjeneste av dine ansatte og gi dem fri til å tjene. Å hjelpe lokale stasjoner for veldedighet kan være et ekstremt kostnadseffektivt alternativ. Du kan hjelpe på små måter gjennom året.
Begynn med å donere varene lokale ideelle organisasjoner, hjemløse krisesentre og matbanker trenger alltid. Ikke bare hjelper du lokale ideelle organisasjoner med å dra nytte av kompetansen til dine ansatte, men styretjeneste bygger lederegenskaper som også kan bringes tilbake til bedriften din.
26. Gi fri tid til at personalet melder seg frivillig og tjenestegjør utenom betalt ferie
Selskaper som Deloitte tilbyr ubegrenset betalt fri tid til frivillighet, mens Salesforce tilbyr opptil seks dager i året. Finn en mengde tid som fungerer for ditt oppstartsfirma, og sørg for at ansatte vet at frivillighetstiden er der og hvordan du får tilgang til den.
27. Kjøp fra nærliggende småbedrifter
En av de mest effektive og enkleste måtene å gi tilbake til samfunnet er å markedsføre andre lokale virksomheter. Kjøp lokalt så mye som mulig, legg anmeldelser, lenke til dine favorittbedrifter på nettstedet ditt og delta i Small Business Saturday.
28. Gjør høytiden spesiell for familier i nød
Be dine ansatte om å samle nye leker og ta en spesiell tur for å ta dem til et avleveringssted for Toys for Tots. Du kan også adoptere en familie som kontor, eller la lagene adoptere familier og samle ønskelistenes ting sammen. Organisasjoner som Touch a Heart Foundation og Soldier's Angels (for å adoptere militære familier og utplasserte militære medlemmer) gjør det enkelt å finne en familie å adoptere
29. Åtserjakt over hele byen
Du kan blande et CSR-program med en måte å se en populær destinasjon på samme tid. Du kan gjøre dette ved å organisere opplevelsesrike, bydekkende jaktfangere. Du kan dele deltakere i lag, og mens de koser seg, må konkurrentene også samle mat som ikke er behørig mat og andre ting på hvert stoppested.
På slutten av jakten blir disse gjenstandene - gitt av virksomhetene som deltar på hvert stopp - gitt til matpanterier og veldedige organisasjoner. Tenk på det som et fantastisk løp for menneskeslekten.
30. Samle sammen og doner for katastrofehjelp
Det siste året har sett en for mange naturkatastrofer, og hvis dine ansatte føler trang til å donere mot katastrofehjelp, er de ikke alene. Du kan finne en topprangerte veldedighet ved å sjekke Charity Navigator og søke etter veldedighetstemaet eller begivenheten du ønsker å støtte, og deretter opprette en crowdfunding-kampanje for å tillate ansatte å donere til saken. Du kan til og med trappe opp ting ved å tilby en arbeidsgiverkamp for hver donasjon som gjøres.
31. Gi ressurser
Bedriftseiere vil ofte donere fysiske produkter i jakten på å være mer filantropiske. Det er gatekjøkkenrestauranter i byen som tar med seg matrester til lokale krisesentre. Jeg har hørt om matselskaper, noen til og med nasjonalt kjent, som donerer overskuddsproduktene to ganger i uken. Når maten ikke lenger oppfyller butikkens standarder, gir de den til matbanker eller pantries som fôrer de som er i nød. Så når du tenker på donasjonsalternativer, ikke begrens deg til å bare skrive en sjekk.
32. Ansattes helseprogram
Hvorfor ikke starte innenfor dine egne vegger? Engasjer dine ansatte i noen helseinsentiver og se hva som skjer. Forskning viser at fysisk aktivitet fører til bedre humør, skjerper fokus og øker produktiviteten. Hvem vil ikke ha det rundt kontoret? Men sørg for å gjøre belønningen til noe morsomt ... som is.
33. Gjør en innsamling eller 5k
Noen på kontoret ditt har sannsynligvis et medisinsk problem som er deres hjerte nær. Hvis folk personlig kjenner noen som er berørt, er det mer sannsynlig at de blir involvert. Spør personen hvordan kontoret kan samle støtte - kanskje gjennom en offentlig begivenhet som kommer opp, eller en 5k gange / løpe. Mange sykdommer med behov for finansiering av forskning gjør det enkelt for publikum å delta. Det første trinnet er bare å dukke opp.
34. Støtt et helsestasjonssamfunn
Mange lokalsamfunn har et helsestasjon for barn, kvinner eller familier uten tilstrekkelig tilgang til medisinsk behandling. Hvis du er en del av en profesjonell medisinsk gruppe, kan du vurdere å sette opp en måte for dine ansatte å melde seg frivillig på selskapets tid. Hvis du ikke er medisinsk fagpersonell, kan du spørre hvilke andre typer frivillige aktiviteter du kan gjøre - barnehage, arrangement som er satt opp osv.
35. Velg noe spesifikt å donere
Medisinsk utstyr trenger ikke å være stort - du kan donere noe lite, som briller eller resirkulerte briller. Briller har stor ringvirkning, fordi de hjelper barn til å gjøre det bedre på skolen, noe som vil gi dem styrke resten av livet.
36. Organiser en donasjon
Finn en hjelpeorganisasjon du stoler på, og samler deretter inn penger til det. Kanskje gi en prosentandel av salget ditt for måneden, be dine ansatte og kunder om donasjoner, eller tilby opp en slags tjeneste for å bevisstgjøre problemet. Å øke bevisstheten går hånd i hånd med å skaffe penger, så selv om du ikke får et enormt antall donasjoner, har du fortsatt gjort noe bra.
37. Sponser noen
De fleste kjenner noen, eller kjenner noen som kjenner noen som vil dra på en avlastningstur til et sted som trenger ekstra hender. Vurder å donere selskapsmidler eller skaffe penger for å hjelpe en kontakt med å dra på en slik tur. Steder som Nepal og til og med Haiti trenger fortsatt hjelp.
38. Sponser dere
Hvis du virkelig er interessert, kan du organisere en ansattstur for katastrofehjelp. Dette kan fungere hvis du har et veldig lite, ekstremt fleksibelt selskap, eller hvis det er et område i nærheten av deg som trenger ekstra håndsett.
39. Hjelp nær hjemmet
Du trenger ikke å holde deg til katastrofehjelp - finn noen i ditt eget samfunn som står overfor en motgang som trenger en "minikatastrofe". Forskningsorganisasjoner i samfunnet ditt som hjelper mennesker som har opprydding og skader reparasjonsbehov rundt i hjemmet, som de ikke er i stand til å ordne selv - det være seg for sykdom, manglende midler osv. Og tilbyr hjelp.
40. Gå papirløs
Gå så papirløs som mulig, og vær oppmerksom når du skriver ut en e-post, et dokument eller en rapport er virkelig nødvendig. Når det er mulig, skriv ut tosidig og i svart / hvitt. Hold fortløpende antall sider du skriver ut - det er akkurat som kaloritelling. Du vil være mer klar over forbruket av papir. Det skal bemerkes at det å spare papir tilsvarer å ta vare på miljøet.
41. Gå kjøttfri
Oppmuntre til å pakke en lunsj og gå Kjøttfri en dag per uke! Det vil spare deg for tid, penger og miljøet, fordi du avstår fra kjøtt i en dag, vil redusere karbonavtrykket ditt med 28, 5%.
42. Doner ikke-likvide eiendeler
Mange ganger gir eierne bort en ikke-likvid eiendel. Det kan ende opp med å bli en velsignelse for selskapet. Kanskje det er et stykke eiendommer. Jeg har faktisk hørt om en klient som ga bort mineralrettighetene sine. Klienten var i kullgruveindustrien og bestemte seg for å gi sine mineralerettigheter til et barnehjem i utlandet.
Noen eiere velger å donere livsforsikringer. Det er ikke uvanlig at folk avgir kontoer noen ganger, og overlater dem til veldedige formål å opprettholde og kontrollere. Det er bare så mange måter å utnytte det å gi tilbake med kontanter.
43. Start et rådgiverfond
En av de mest uvanlige måtene å bevilge penger til din favoritt veldedighet kalles et Donor Advised Fund (DAF). Disse er utmerkede for å skape en arv. En arv er en måte å gi bort penger for noe til gjengjeld. Det er bare en måte for giveren å bli anerkjent for å gi penger til veldedighet.
I utgangspunktet gir en bedriftseier penger, i en eller annen form eller på en måte, til formidlere. Når den er satt opp på denne måten, kan din økonomiske rådgiver hjelpe deg å vite den beste ruten du muligens kan ta. Et eksempel på det er at bedriftseieren gir penger til en kirke eller en annen gruppe.
44. Bli medarbeiderne involvert
Det er ikke bare kunder som bryr seg om hvordan bedriften gir tilbake. Millennial Impact Report fra 2014, som så på innflytelsen fra tusenårsgenerasjonen på arbeidsplassen, fant at en arbeidsgivers “årsaksarbeid” var en faktor i jobbsøk etter 34 prosent av årtusener.
Ytterligere 55 prosent av unge arbeidere ble overtalt til å ta en jobb når de fikk vite om et selskaps veldedighetsaktivitet. Rapporten fant også at flertallet av årtusener ønsket å bidra til et selskap som gjorde positiv innvirkning i verden.
Å samle seg for en årsak er en åpenbar måte å involvere ansatte i veldedighetsarbeid, men rapporten fant også at tusenårsmenn ønsket å delta aktivt i frivillighetsprogrammer over hele verden enn å donere passivt. Det betyr at det å gjøre frivillig arbeid en del av din bedriftskultur kan være enda mer meningsfylt.
45. Gjenbruk
Har du engangsplater og kopper tilgjengelig for dine ansatte? Hvis du har et kaffekjøkken, har du en fantastisk mulighet til å forsyne kontoret med gjenbrukbart sølvtøy og servise. Selv om folk vil måtte rengjøre oppvasken, sparer gjenbruk kostnader på lang sikt. Og redd planeten, også.
46. Reduser energiforbruket
Slå av unødvendige lys i virksomheten over natten. Bytt ut lyspærer med energieffektive. Slå av datamaskinene når de ikke er i bruk. Hvis du eier din egen bygning, må du installere solenergipaneler. Din energireduksjon vil også resultere i langsiktige besparelser.
47. Opprett ditt eget tilskuddsprogram
Selv om små bedrifter står for størstedelen av arbeidsstyrken, kan de ikke matche store selskaper i inntekter. Store selskaper kan gi stiftelser som kan gi store donasjoner for å støtte ideelle organisasjoner eller sosiale virksomheter.
Små bedrifter har kanskje ikke den typen finansiering som store bedrifter har, men de kan sette opp en søknadsprosess for små lokale ideelle organisasjoner som hjelper veldedige organisasjoner i innsamlingsprosessen, så vel som hjelper virksomheten med å kontrollere floden av forespørsler om donasjoner.
48. Samarbeid med andre virksomheter
Små bedrifter kan lettere finne oppfinnsomme måter å samarbeide med andre småbedrifter, enten gjennom Chamber of Commerce, lokale grener av foreninger, nettverksgrupper eller bare i deres lokale næringsliv. Å hjelpe hverandre med å utvikle en sunn lokal økonomi og bærekraftig forretningspraksis er den slags samfunnsengasjement som kan hjelpe hele samfunnet til å vokse.
49. Dedikate donasjoner basert på salg
Det er to enkle måter å gi dedikerte gaver basert på salg. Hvis du er i detaljhandel eller matvirksomhet, velger du en dag eller en bestemt periode for å donere 10 prosent av hvert kundekjøp til saken. Du belaster ikke høyere priser; du bare donerer en prosentandel av alt salg i løpet av den perioden.
Kunder elsker det faktum at en del av kjøpene deres går til en verdig sak. Det kan hende du opplever at når ord sprer seg, ender du opp med flere kunder i løpet av dine donasjonsperioder enn på noe annet tidspunkt.
En annen måte å donere basert på salg er å tilby matchende donasjoner i løpet av en bestemt periode. Matchende donasjoner utføres vanligvis innen korte tidsrammer. Ansatte og kunder blir invitert til å donere penger til en spesifikk veldedighet, og du lover å matche donasjonen. Angi et budsjett på forhånd, og vær klar over det faktum at når du når et bestemt beløp, opphører matchende donasjoner. (Donorer bør imidlertid fremdeles stå fritt til å gi gaver.)
50. Hjelp globale årsaker
Globale årsaker bør være mer interessante for eiere av små bedrifter, og de kan investere beskjedent i mikroutlånsvirksomheter. Noen småbedrifter har startet egne sosiale virksomheter som direkte støtter lokale eller globale årsaker, med en del eller hele overskuddet deres til både lokale og / eller globale årsaker.
Det er også muligheter for å støtte de mange 501c3 organisasjonene som er lokalisert i lokalsamfunn som støtter globale årsaker som å bygge skoler i Afrika, eller sende forsyninger til underprivilegerte samfunn.